Przepis na udaną wyjazdową imprezę integracyjną. Porady i sugestie

Imprezy integracyjne organizowane w restauracjach bądź klubach coraz częściej zostają zastąpione przez firmowe wyjazdy. Obecnie dla większości pracodawców ważne są dodatkowe atrakcje, które pomogą zintegrować pracowników. Udana impreza integracyjna poprawi relacje między zespołem, a także wzmocni poczucie przynależności do firmy. Wspólny wyjazd może poprawić ogólną atmosferę w miejscu pracy oraz zmniejszyć stres. Przed zorganizowaniem takiej imprezy, warto wziąć pod uwagę zainteresowania swoich pracowników, a także wybrać jak najbardziej dogodny termin. Na co zwrócić uwagę organizując wyjazdową imprezę integracyjną?

Termin wyjazdu integracyjnego

Wyjazd integracyjny można zorganizować w weekend lub w środku tygodnia. Zarówno jedno, jak i drugie rozwiązanie, ma swoje wady i zalety. Wyjazdowa impreza integracyjna w środku tygodnia może być gwarancją wyższej frekwencji uczestników. Niestety przez takie rozwiązanie, firma straci dni robocze. Integracja w weekend nie będzie obciążająca dla firmy pod względem wydajności, jednakże niemal pewne jest, iż na udział w niej zdecyduje się dużo mniej osób.

W przypadku wyjazdowych imprez integracyjnych bardzo ważne jest to, w jakiej porze roku będą organizowane. Zwykle najlepszymi miesiącami do zaplanowania wyjazdu integracyjnego są maj i czerwiec oraz druga połowa września, kiedy zwykle kończą się urlopy. Czas ten będzie względną gwarancją dobrej pogody.

Gdzie najlepiej zorganizować imprezę integracyjną?

Wybór odpowiedniego miejsca na wyjazdową imprezę integracyjną jest najważniejszą kwestią. Podczas organizowania całego wyjazdu, bardzo ważny jest wybór zarówno miejscowości, jak i odpowiedniego zakwaterowania.

Jak mówi jeden z pracowników Ośrodka Wczasowo – Konferencyjnego Bel – Ami w Zakopanem: Warto wybrać miejsce, które odbiega atrakcjami oraz krajobrazem od tego, z czym mamy do czynienia na co dzień. Jeśli decydujemy się na zorganizowanie integracji w okresie zimowym, dobrym pomysłem będzie wyjazd w góry, gdzie wiele ciekawych atrakcji, takich jak np. wspólna jazda na nartach, pozwoli na integrowanie pracowników w aktywny sposób.

Wyjazdowa impreza integracyjna – atrakcje

Wyjazdowa impreza integracyjna daje dużo więcej możliwości pod względem zapewnienia ciekawych atrakcji niż zwyczajna impreza w restauracji. Wybór atrakcji powinien być uzależniony od tego, jakie są zainteresowania i upodobania pracowników. Warto także wziąć pod uwagę wiek całej kadry i możliwości fizyczne. Dobrym pomysłem będzie znalezienie informacji o tym, jakie atrakcje oferuje dany lokal oraz okolica, w której się znajduje. Następnie można skonsultować listę atrakcji z pracownikami.

Udany wyjazd integracyjny to gwarancja polepszenia stosunków między kadrą pracowniczą, a także wzmocnienia poczucia przynależności do firmy. Planując taki wyjazd, szczególną uwagę należy zwrócić na miejsce, w którym chcemy zorganizować imprezę i oferowane atrakcje. Zawsze warto także skonsultować wybór z pracownikami.